Notre vision
Lariventa place l’humain au cœur de la technologie agile d’entreprise
"Nous croyons qu’une organisation performante doit pouvoir s’appuyer sur des talents variés, disponibles à la demande. Notre mission : favoriser l’accès rapide aux compétences IT de haut niveau, dans le respect de la singularité de chaque projet, tout en restant simple et fiable."
Transparence
Chaque échange est clair et sans surprise à chaque étape.
Souplesse
Nos ressources s’adaptent à la dynamique de votre entreprise.
Confiance
Nous misons sur des relations durables et respectueuses.
Qui sommes-nous ?
Découvrez la culture et l’engagement de Lariventa
Lariventa s’appuie sur un réseau d’experts indépendants et d’équipes techniques, sélectionnés pour leur savoir-faire et leur engagement. Nous privilégions une approche personnalisée afin de répondre précisément aux priorités de chaque client. Grâce à une veille constante, nous intégrons rapidement les évolutions du secteur.
Nos méthodes favorisent la collaboration, tout en facilitant l’intégration des ressources dans les organisations, à distance comme sur site. La satisfaction client s’exprime par la réactivité de nos équipes et la capacité à ajuster les interventions en temps réel.
Notre engagement se traduit par la transparence des échanges, l’écoute active des besoins des clients, et une flexibilité qui a fait la réputation de Lariventa auprès de ses partenaires de longue date.
L’équipe dirigeante
Expertises complémentaires et vision partagée
Julien Lefevre
Directeur technique
Diplôme d’ingénieur informatique INSA Lyon
Architecture logicielle
NextApps, Digistal
Julien supervise l’ensemble des projets IT, du cadrage à la réussite. Il capitalise sur une solide expérience en management d’équipes hybrides et développement logiciel.
Fatima Khellaf
Responsable opérations
Master en gestion de projet Université Grenoble
Gestion du changement
OpenCo, Opservia
Responsable des missions clients et de la logistique opérationnelle, Fatima assure le suivi terrain et la qualité de chaque intervention depuis plus de 10 ans.
Paul Bernard
Leader innovation
Master ingénierie systèmes Université Paris-Saclay
Transformation digitale
TechLine, Synapso
Paul anime nos démarches de veille technologique, conçoit les processus d’innovation et accompagne les clients vers les choix techniques adaptés.
Mila Ribeiro
Responsable ressources humaines
Master ressources humaines Université Lille
Intégration de talents IT
StaffingPro, DevCorp
Mila pilote le recrutement et la gestion du réseau d’experts. Elle veille à l’intégration fluide des talents dans chaque mission confiée.
Notre parcours
Des jalons clés de croissance
2017
Fondation de Lariventa
Lancement du service autour de l’externalisation flexible des talents IT.
2018
Premier partenariat majeur
Collaboration structurante avec une ETI du secteur financier.
2020
Croissance du réseau expert
Intégration de nouveaux profils spécialisés et montée en puissance du pôle cloud.
2022
Passage à l’échelle nationale
Extension des interventions sur tout le territoire français.
Notre mission et valeurs
Mission
Faciliter l’accès aux meilleures compétences IT, à la demande, pour accompagner la transformation digitale de chaque client.
Vision
Créer un environnement de travail où la flexibilité, la confiance et le progrès technique se conjuguent au service des organisations.
Proximité
Un accompagnement humain au plus près de vos enjeux pour instaurer une relation de confiance.
Réactivité
Une intervention rapide sur toutes vos priorités, sans compromette la qualité.
Innovation
Intégrer les évolutions technologiques pour garantir la pérennité de vos projets.